最終更新日:
2024-03-18 13:22:26.0
営業の現場における離職率は仕組みを変えれば改善可能!離職率を下げる8つのポイント
部下から「仕事が辛い」「辞めたい」と言われ、離職を切り出された。
このような場面に遭遇したマネージャーの方も、多いのではないでしょうか。
離職は本人にだけでなく、会社や組織に原因がある場合も少なくありません。
離職率は仕事の仕組みを変えることで、大きく下げることが可能です。
SFAの導入も、有効な手段のひとつ。
本記事では、営業職が辞めたくなる理由や、離職率を下げる8つのポイントを
解説していきます。
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